2019 年 5 月 13 日
各 位
会 社 名 エ ー ザ イ 株 式 会 社
代 表 者 名 代表執行役 CEO 内藤 晴夫
（コード番号 4523 東証第 1 部）
問 合 せ先
執行役 コーポレートアフェアーズ担当
赤名 正臣
（TEL 03-3817-5120）
業績連動型株式報酬制度の継続に伴う第三者割当による自己株式処分に関するお知らせ
エーザイ株式会社（本社：東京都、代表執行役 CEO：内藤晴夫）は、2019 年 5 月 13 日開催の取締
役会において、当社報酬委員会が決定した執行役に対する業績連動型株式報酬制度（以下「本制
度」）の継続に伴い、自己株式処分（第三者割当）を行うことについて決議しましたので、下記のとおり
お知らせします。
1．処分の概要
（1）処分期日 2019 年 5 月 31 日
（2）処分株式数 普通株式 54,000 株
記事ページへ 2019 年 5 月 13 日
各 位
会 社 名 エーザイ株 式 会 社
代 表 者 名 代表執行役 CEO 内藤 晴夫
（コード番号 4523 東証第 1 部）
問 合 せ先
執行役 コーポレートアフェアーズ担当
赤名 正臣
（TEL 03-3817-5120）
業績連動型株式報酬制度の継続に関するお知らせ
エーザイ株式会社（本社：東京都、代表執行役 CEO：内藤晴夫）は、2019 年 5 月 13 日開催の報酬委員会に
おいて、2013 年度より導入し、2016 年度に一部改定した、執行役を対象とした業績連動型株式報酬制度（以下
「本制度」）の継続を決議しましたので、下記のとおりお知らせします。
また、同日開催の取締役会において、本制度の継続に伴う自己株式の処分について決議を行いましたので、
自己株式の処分にか記事ページへ;@
証券コード： 4523
2018年度（2019年3月期）
通期決算
参考資料
2019年5月13日
お問い合わせ
ＰＲ部： TEL 03-3817-5120
ＩＲ部： TEL 03-3817-3016
https://www.eisai.co.jp/
［将来予想に関する事項と事業等のリスク］
本発表において提供される資料ならびに情報は、現在における予想、目標、評価、見通し、
リスクを伴う想定などの不確実性に基づくものを含んでいます。従って、さまざまな要因の
変化により、将来予想などが実際の結果と大きく乖離する可能性があります。リスクや不確
実性には、一般的な業界ならびに市場の状況、金利、通貨為替変動といった日本および国際
的な経済状況が含まれています。
当社グループの連結業績を大幅に変動させる、あるいは投資判断に重要な影響を及ぼす可
能性のあるリスクは、次のとおりです。なお、これらのリスクは、本資料作成日現在におい
て判断、予想したものです。
製品の安全性および品質に関するリスク、副作用発現のリスク、訴訟に関するリスク、法
規制に関するリスク、知的財産に関するリスク、新薬開発の不確実性に関するリスク、医療
費抑制策に関するリスク、ジェネリック医薬品に関するリスク、海記事ページへ 2019 年 5 月 13 日
各 位
会 社 名 エ ー ザ イ 株 式 会 社
代 表 者 名 代表執行役 CEO 内藤晴夫
（コード番号 4523 東証第１部）
問 合 せ先
執行役 コーポレートアフェアーズ担当
赤名正臣
(TEL 03-3817-5120)
代表執行役の異動に関するお知らせ
当社は、2019 年 5 月 13 日開催の取締役会において、以下のとおり、代表執行役を異動することにつ
いて決議しましたので、お知らせします。
1. 代表執行役の異動
（退任予定代表執行役）
林 秀樹 （現 代表執行役日本事業担当兼 CIO
日本事業担当（兼）hhc ソリューション本部担当（兼）チーフインフォメーション
オフィサー）
※林 秀樹は新任取締役候補者です。
2. 異動予定記事ページへ エーザイ オンコロジー アップデート
3) Epochal Precision
Anti-Cancer Therapeutics
（EPAT）
1
将来見通しに関する注意事項
本資料中の目標数値はあくまで中期的戦略、めざす方向性、ビジョン等を示すものであり正式な業績予想ではありません。
正式な業績予想は東京証券取引所規則に基く年次決算短信での開示をご参照ください。
本発表において提供される資料ならびに情報は、いわゆる「見通し情報」（forward-looking statements）を含みます。
これらの文言は、現在における見込み、予測、リスクを伴う想定、実質的にこれらの文言とは異なる現実的な結論、
結果を招き得る不確実性に基くものです。
それらリスクや不確実性には、一般的な業界ならびに市場の状況、金利、通貨為替変動といった一般的な国内および国際的な
経済状況が含まれます。リスクや不確実性は、特に製品に関連した見通し情報に存在します。製品のリスク、不確実性には、
技術的進歩、特許の競合他社による獲得、臨床試験の完了、製品の安全性ならびに効果に関するクレームや懸念、規制機関に
よる審査期間や承認取得、国内外の保健関連改革、マネジドケア、健康管理コスト抑制への傾向、国内外の事業に影響を与える
政府の法規制など、新製品開発に付随する課題などが含まれますが、これらに限定されるものではありません。
また、承認済み製品に関しては、製造およびマーケティングのリスクがあり、需要を満たす製造能力を構築する能力を欠く状況、
原材料の入手困記事ページへ エーザイ ニューロロジー アップデート
3) カン研究所 EphA4 Project
シナプスの繋がりを保つことで
記憶情報の損失を防ぐ
1
将来見通しに関する注意事項
本資料中の目標数値はあくまで中期的戦略、めざす方向性、ビジョン等を示すものであり正式な業績予想ではありません。
正式な業績予想は東京証券取引所規則に基く年次決算短信での開示をご参照ください。
本発表において提供される資料ならびに情報は、いわゆる「見通し情報」（forward-looking statements）を含みます。
これらの文言は、現在における見込み、予測、リスクを伴う想定、実質的にこれらの文言とは異なる現実的な結論、
結果を招き得る不確実性に基くものです。
それらリスクや不確実性には、一般的な業界ならびに市場の状況、金利、通貨為替変動といった一般的な国内および国際的な
経済状況が含まれます。リスクや不確実性は、特に製品に関連した見通し情報に存在します。製品のリスク、不確実性には、
技術的進歩、特許の競合他社による獲得、臨床試験の完了、製品の安全性ならびに効果に関するクレームや懸念、規制機関に
よる審査期間や承認取得、国内外の保健関連改革、マネジドケア、健康管理コスト抑制への傾向、国内外の事業に影響を与える
政府の法規制など、新製品開発に付随する課題などが含まれますが、これらに限定されるものではありません。
また、承認済み製品に関しては、製造およびマーケティングのリスクがあり、需要を満たす製造能力を構築する能力を欠く状況、
原材料の入手困難、市場の受記事ページへエーザイ サイエンティフィックミーティング 2019
2019年4月23日
将来見通しに関する注意事項
本資料中の目標数値はあくまで中期的戦略、めざす方向性、ビジョン等を示すものであり正式な業績予想ではありません。
正式な業績予想は東京証券取引所規則に基く年次決算短信での開示をご参照ください。
本発表において提供される資料ならびに情報は、いわゆる「見通し情報」（forward-looking statements）を含みます。
これらの文言は、現在における見込み、予測、リスクを伴う想定、実質的にこれらの文言とは異なる現実的な結論、
結果を招き得る不確実性に基くものです。
それらリスクや不確実性には、一般的な業界ならびに市場の状況、金利、通貨為替変動といった一般的な国内および国際的な
経済状況が含まれます。リスクや不確実性は、特に製品に関連した見通し情報に存在します。製品のリスク、不確実性には、
技術的進歩、特許の競合他社による獲得、臨床試験の完了、製品の安全性ならびに効果に関するクレームや懸念、規制機関に
よる審査期間や承認取得、国内外の保健関連改革、マネジドケア、健康管理コスト抑制への傾向、国内外の事業に影響を与える
政府の法規制など、新製品開発に付随する課題などが含まれますが、これらに限定されるものではありません。
また、承認済み製品に関しては、製造およびマーケティングのリスクがあり、需要を満たす製造能力を構築する能力を欠く状況、
原材料の入手困難、市場の受容が得られない場合などが含まれますが、これに限定されるものではありません。
新しい情報、将来の出来事もしくはそ記事ページへ記者懇談会
2019年3月7日
エーザイ株式会社
将来見通しに関する注意事項
本資料中の目標数値はあくまで中期的戦略、めざす方向性、ビジョン等を示すものであり正式な業績予想ではありません。
正式な業績予想は東京証券取引所規則に基く年次決算短信での開示をご参照ください。
本発表において提供される資料ならびに情報は、いわゆる「見通し情報」（forward-looking statements）を含みます。
これらの文言は、現在における見込み、予測、リスクを伴う想定、実質的にこれらの文言とは異なる現実的な結論、
結果を招き得る不確実性に基くものです。
それらリスクや不確実性には、一般的な業界ならびに市場の状況、金利、通貨為替変動といった一般的な国内および国際的な
経済状況が含まれます。リスクや不確実性は、特に製品に関連した見通し情報に存在します。製品のリスク、不確実性には、
技術的進歩、特許の競合他社による獲得、臨床試験の完了、製品の安全性ならびに効果に関するクレームや懸念、規制機関に
よる審査期間や承認取得、国内外の保健関連改革、マネジドケア、健康管理コスト抑制への傾向、国内外の事業に影響を与える
政府の法規制など、新製品開発に付随する課題などが含まれますが、これらに限定されるものではありません。
また、承認済み製品に関しては、製造およびマーケティングのリスクがあり、需要を満たす製造能力を構築する能力を欠く状況、
原材料の入手困難、市場の受容が得られない場合などが含まれますが、これに限定されるものではありません。
新しい情報、将来の出来事もしくはその他の事項より、見通し情報に更新記事ページへ 2018年度（平成31年3月期）
第3四半期 決算説明会
2019年2月4日
将来見通しに関する注意事項
本資料中の目標数値はあくまで中期的戦略、めざす方向性、ビジョン等を示すものであり正式な業績予想ではありません。
正式な業績予想は東京証券取引所規則に基く年次決算短信での開示をご参照ください。
本発表において提供される資料ならびに情報は、いわゆる「見通し情報」（forward-looking statements）を含みます。
これらの文言は、現在における見込み、予測、リスクを伴う想定、実質的にこれらの文言とは異なる現実的な結論、
結果を招き得る不確実性に基くものです。
それらリスクや不確実性には、一般的な業界ならびに市場の状況、金利、通貨為替変動といった一般的な国内および国際的な
経済状況が含まれます。リスクや不確実性は、特に製品に関連した見通し情報に存在します。製品のリスク、不確実性には、
技術的進歩、特許の競合他社による獲得、臨床試験の完了、製品の安全性ならびに効果に関するクレームや懸念、規制機関に
よる審査期間や承認取得、国内外の保健関連改革、マネジドケア、健康管理コスト抑制への傾向、国内外の事業に影響を与える
政府の法規制など、新製品開発に付随する課題などが含まれますが、これらに限定されるものではありません。
また、承認済み製品に関しては、製造およびマーケティングのリスクがあり、需要を満たす製造能力を構築する能力を欠く状況、
原材料の入手困難、市場の受容が得られない場合などが含まれますが、これに限定されるものではありません。
新しい情記事ページへ;@
証券コード： 4523
2018年度（平成31年3月期）
第3四半期決算
参考資料
2019年2月4日
お問い合わせ
ＰＲ部： TEL 03-3817-5120
ＩＲ部： TEL 03-3817-3016
https://www.eisai.co.jp/
［将来予想に関する事項と事業等のリスク］
本発表において提供される資料ならびに情報は、現在における予想、目標、評価、見通し、
リスクを伴う想定などの不確実性に基づくものを含んでいます。従って、さまざまな要因の
変化により、将来予想などが実際の結果と大きく乖離する可能性があります。リスクや不確
実性には、一般的な業界ならびに市場の状況、金利、通貨為替変動といった日本および国際
的な経済状況が含まれています。
当社グループの連結業績を大幅に変動させる、あるいは投資判断に重要な影響を及ぼす可
能性のあるリスクは、次のとおりです。なお、これらのリスクは、本資料作成日現在におい
て判断、予想したものです。
製品の安全性および品質に関するリスク、副作用発現のリスク、訴訟に関するリスク、法
規制に関するリスク、知的財産に関するリスク、新薬開発の不確実性に関するリスク、医療
費抑制策に関するリスク、ジェネリック医薬品に関するリスク、海記事ページへ 平成31年3月期 第3四半期決算短信〔ＩＦＲＳ〕（連結）
平成31年2月4日
上場会社名 エーザイ株式会社 上場取引所 東
コード番号 4523 URL https://www.eisai.co.jp
代表者 （役職名） 代表執行役CEO （氏名） 内藤 晴夫
問合せ先責任者 （役職名） 執行役 コーポレートアフェアーズ担当 （氏名） 赤名 正臣 TEL 03-3817-5120
四半期報告書提出予定日 平成31年2月12日
配当支払開始予定日 ―
四半期決算補足説明資料作成の有無 ： 有
四半期決算説明会開催の有無 ： 有
記事ページへ 平成 31 年 1 月 18 日
各 位
会 社 名 エ ー ザ イ 株 式 会 社
代表者名 代表執行役 CEO 内藤 晴夫
（コード番号 4523 東証第 1 部）
問合せ先
執行役 コーポレートアフェアーズ担当
赤名 正臣
(TEL 03-3817-5120)
希望退職者の募集の結果に関するお知らせ
エーザイ株式会社（本社：東京都、代表執行役 CEO：内藤晴夫）は、平成 30 年 10 月 25 日に発表した
希望退職者(第 1 回)の募集が終了し、その結果が確定しましたので、下記の通り、お知らせします。
記
1. 希望退職者の募集の概要
1) 対 象 者： 平成30年4月1日現在、当社に在籍する45歳以上かつ勤続5年以上の社員
2) 退 職 日： 第1回：平成31年3月31日、第2回：平成32年3月31日、第3回：平成33年3月31日
3) 募集人数： 第記事ページへ