1773 YTL 2020-11-10 10:15:00
新たな従業員株式オプション制度の設立の提案について [pdf]

                    プレス・リリース
                                          2020 年 11 月 10 日


              会   社   名 : ワイ・ティー・エル・コーポレーション・バーハッド
              コ ー ド 番 号 : 1773 東証1部(外国)

              代 表 者 の : 会長     タン・スリ・ダト(ドクター)フランシス・
              役 職 氏 名          ヨー・ソック・ピン
              代 理 人 の 居 所 : 東京都千代田区大手町1丁目1-1
              又 は 住 所       大手町パークビルディング
                            アンダーソン・毛利・友常法律事務所

              代 理 人 の : 弁護士    森下   国彦
              役 職 氏 名




        新たな従業員株式オプション制度の設立の提案について

 2020 年 12 月 1 日に開催される臨時株主総会において、ワイ・ティー・エル・コーポレーシ
ョン・バーハッド及び/または適格子会社の適格従業員及び取締役を対象とする新たな従業員株
式オプション制度の設立の提案が行われます。

 当該提案に関する情報は、添付の 2020 年 11 月 10 日付臨時株主総会招集通知からの抜粋を
ご参照ください。
          当社の 2020 年 11 月 10 日付臨時株主総会招集通知からの抜粋

通常議案(第1号議案)

ワイ・ティー・エル・コーポレーション・バーハッド及び/又は適格子会社の適格従業員及び取締役
を対象とする新たな従業員株式オプション制度(以下「ESOS」又は「2020 年スキーム」という)の設
立の提案(以下「ESOS 案」という。)

「ブルサ・マレーシア・セキュリティーズ・バーハッド(以下「ブルサ・セキュリティーズ」)及び/
又は当事者(必要に応じて)の承認を含むがこれらに限定されない、すべての関連する承認が取得され
ていることを前提として、以下のことを当社に承認すること。

(i)     参加資格の基準を満たす当社及び/又は適格子会社(休眠会社である子会社を除く。              )におけ
        る適格従業員及び取締役(以下「適格対象者」という。           )の利益のために、ESOS を設立、実施
        及び運営すること。ESOS 案に関する 2020 年 11 月 10 日付けの株主に対する説明書の別紙 I に
        定める 2020 年スキームの規約(以下「規約」という。       )に従って、当該スキームに基づき、適
        格対象者に対して当社の株式資本の新普通株式を引き受けるオプション(以下「オプション」
        という。)が付与され、2020 年スキームの発効日から 10 年間の期間とすること。

(ii)    ESOS 案に基づくオプションの行使について発行することが求められる当社新普通株式(以下
        「普通株式」  という。 を、
                    )  適格対象者に対して又は適格対象者を指図人として随時割り当て、
        発行すること。但し、2020 年スキームの期間中、発行される新普通株式の総数が、当社が実施
        する当社の新普通株式の発行を伴うその他の株式発行スキームに基づき発行される新普通株
        式の数と総合して、当社の発行済株式総数(自己株式(もしあれば)を除く。)の 15%又はブルサ
        証券若しくは関係当局が随時許可する発行済株式総数(自己株式がある場合は除く)に対するその
        他の割合を超えないこと並びに当該新普通株式は割り当て及び発行時に、当社の発行済普通株
        式とあらゆる点で同位同等であるものとし、   議決権、譲渡若しくはその他の権利等について(こ
        れらに限定されない。  )当社の定款の規定の対象となる。但し、新株引受権、割当又はその他の
        分配に参加する権利がある場合、新普通株式は当該新株引受権、割当又は分配に参加する権利
        について、配当金、新株引受権、割当又はその他の分配を受けるために、ブルサ・マレーシア・
        デポジタリー・センドリアン・バーハッドの終業時の時点で預託者名簿に当社株主が登録され
        ていなければならない日から7営業日前に行使日が発生した場合には、    発行済普通株式と同位
        同等とする。


(iii)   当局の要請若しくは承認に従って、又は当局若しくは当社取締役会  (以下「取締役会」という。
                                                    )
        が必要と判断した場合には、随時 2020 年スキームを変更及び/又は修正すること。但し、当
        該変更及び/又は修正が、変更及び/又は修正に関する規約の規定に従って実施、承認された
        ものであることを条件とする。

(iv)    ESOS 案に基づいて付与されるオプションの行使に基づいて随時発行され、割り当てられるこ
        とができる新規株式の上場及び見積について、適切な時期に、ブルサ・セキュリティーズに対
        して必要な申請を行うこと。

(v)     ESOS 案及び規約を完全に有効にするために必要若しくは得策であると判断したすべての行為
        を行い、すべての取引、取り決め、合意及び署名又は約束を行い、規則や規制を制定し、その
        他の条件を課し、その権限の一部を委任すること。

当社の取締役会は、修正を行い、該当する政府又は規制当局が課す条件、変更、修正及び訂正(もしあ
れば)に従う完全な権限を有し、上記を行う権限を与えられ、上記を実施、完了、実行するために、適
切、必要、得策及び/又は適当であると判断した約定、取引、取り決め、証書、合意、約束、補償、移
転、譲渡及び保証を行うための手続を行い、締結し、実行する権限を与えられること。

ESOS 案に関する 2020 年 11 月 10 日付けの株主に対する説明書の別紙 I に定める規約案は、ブルサ・セ
キュリティーズの上場規程に従ったものであり、当該規約をここに承認すること。             」