8230 はせがわ 2020-05-25 15:30:00
剰余金の配当(期末配当無配)及び株主優待廃止に関するお知らせ [pdf]

                                                           2020 年5月 25 日
 各    位
                                     会 社 名     株式会社       は    せ   が    わ
                                     代表者の
                                               代表取締役社長          江崎      徹
                                     役職氏名
                                     (コード番号        8230   東証第一部・福証)
                                     問合せ先      経営企画部長   吉安 大輔
                                     T E L     03-6801-1074


          剰余金の配当(期末配当無配)及び株主優待制度の廃止に関するお知らせ


 当社は、2020 年5月 25 日開催の取締役会において、2020 年 3 月 31 日を基準日とする剰余金の配
当について無配とすることを決議いたしましたのでお知らせいたします。また、株主様還元の一環と
して実施してまいりました株主優待制度の廃止を合わせてお知らせいたします。


1.配当の内容
                                      直近の配当予想
                    決定額                                       前期実績
                                     (2019 年5月 14 日)

      基準日        2020 年3月 31 日            同左              2019 年3月 31 日

 1株当たり配当金          0円 00 銭              3 円 75 銭              3円 75 銭

     配当金総額            ‐                    ‐                68,715 千円

     効力発生日            ‐                    ‐              2019 年6月3日

     配当原資             ‐                    ‐                利益剰余金


2.理由
 当社の配当政策に関する基本方針は、株主の皆様に対する利益還元が経営の重要施策の一つであると
の認識に立ち、長期に亘る安定した配当を基本としてまいりました。しかしながら、2020 年3月期業績
および新型コロナウイルス感染症拡大が 2021 年3月期業績に与える影響を客観的に見積もることがで
きる状況には至っていないため、期末配当は無配当といたします。
 今後の配当につきましては、業績予想と同時に発表する予定でございます。

3.株主優待制度の廃止について
 当社は、株主平等の原則という観点から今年度より株主優待制度を廃止することといたします。


 今後も株主の皆様への利益還元を重要な経営課題と位置づけ、一定の配当性向を維持するとともに、
安定的な財務基盤の構築や店舗投資・新規事業開発等を通じて、企業価値の向上に取り組んでまいりま
すので、何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます。




                                 1
(ご参考)年間配当の内訳
                              1株当たり配当金

     基準日        第2四半期末           期末       年間
    当期実績
                3円 75 銭        0円 00 銭   3円 75 銭
  (2020 年3月期)
    前期実績
                3円 75 銭        3円 75 銭   7円 50 銭
  (2019 年3月期)


                                               以   上




                          2