7211 三菱自 2020-12-07 17:00:00

構造改革に伴う希望退職者の募集とその結果について [pdf]

                                                         2020 年 12 月 7 日
各 位
                                  会 社 名   三菱自動車工業株式会社
                                  代表者名    代表執行役 CEO 加藤 隆雄
                                          （コード：7211、東証第一部）
                                  問合せ先    IR 室長 佐々木 恵子
                                          （TEL．03－3456－1111）



                構造改革に伴う希望退職者の募集とその結果について



 当社は、中期経営計画における構造改革の一環として、以下の通り希望退職者の募集を実施いたしましたの
で、内容及び結果についてお知らせいたします。



１．希望退職者の募集を実施した理由
   過去の拡大路線により人員と労務費が大幅に増加していたこと、また、従来から年齢構成の高齢化や
  管理職比率の高さが課題となっていることから、この度の中期経営計画における構造改革の一環として、
  希望退職者の募集を実施したもの。


２. 希望退職制度の概要
  (1) 募集人員      550 名
  (2) 募集対象      2021 年 3 月 31 日時点で 45 歳以上 60 歳未満かつ勤続年数 1 年以上の当社管理職
                社員及び一般社員（純間接員に限る、医務系列社員は除く）
                                          、並びに 2021 年 3 月
                31 日時点で 60 歳以上 65 歳未満の当社シニア社員及びシニア・パートナー社員
                （純間接員に限る、元医務系列社員は除く）
                    ※ シニア社員：元管理職社員の定年後再雇用者
                        シニア・パートナー社員：元一般社員の定年後再雇用者
  (3) 募集期間      2020 年 11 月 16 日～11 月 30 日
  (4) 退職日       2021 年 1 月 31 日
  (5) 支援内容      割増退職金の支給及び再就職支援サービスの付与

３. 希望退職者の募集結果
  制度利用予定退職者数    654 名


４. 今後の見通し
   今回の希望退職制度実施に伴い発生する割増退職金等約 72 億円は、2021 年３月期において特別損失と
  して計上する予定であります。
   なお、本施策の実施に伴う費用は公表済み 2021 年３月期の連結業績予想に一定程度織り込んでいるた
  め、現時点で業績予想の変更等はございません。


                                                                  以 上