6960 J-フクダ電子 2021-07-30 16:00:00
2022年3月期 業績予想および配当予想に関するお知らせ [pdf]

                                                              2021年7月30日
 各   位
                                         会社名  フクダ電子株式会社
                                         代表者名 代表取締役社長 白井 大治郎
                                              (コード:6960、JASDAQ)
                                         問合せ先 社長室 経営企画部
                                              (TEL. 03-5684-1558)


           2022年3月期 業績予想および配当予想に関するお知らせ


 2021年5月14日に公表した「2021年3月期 決算短信〔日本標準〕(連結)」において未定としておりま
した、2022年3月期の業績予想および配当予想を下記の通りお知らせ致します。


                               記
1.業績予想について
 2022年3月期 通期連結業績予想(2021年4月1日~2022年3月31日)
                                                    親会社株主       1株当たり
                    売上高       営業利益       経常利益       に帰属する
                                                    当期純利益       当期純利益
                       百万円         百万円       百万円       百万円           円 銭
  前回発表予想 (A)
                        -          -          -         -            -
  今回修正予想 (B)        125,000    15,000      15,000    11,000       727.52
  増減額(B-A)              -          -          -         -
  増減率(%)                -          -          -         -
  (ご参考)前期実績
                    146,756    19,811      20,264    14,716       973.33
  (2021年3月期)


2.連結業績予想の理由
 2021年5月14日に公表致しました2021年3月期の決算短信では、新型コロナウイルス感染症の再拡大に
よる影響等を合理的に算定することが困難であったため連結業績予想を未定としておりました。現時点
においても将来に対する不透明感は継続しておりますが、現時点で入手可能な情報に基づき、業績予想
値を公表致します。
3.配当予想について
 業績予想が困難であることから未定としておりましたが、上記業績予想に基づき、配当予想を公表致
します。

                               年間配当金(円)
                  第2四半期末          期末        合計
 前回予想                  円 銭          円 銭       円 銭
 (2021年5月14日公表)          -             -         -
 今回修正予想
 (2021年7月30日予想)       100.00       115.00    215.00
 前期実績
 (2021年3月期)           75.00        200.00    275.00

(注)2021年3月期 第2四半期の内訳 普通配当55円00銭、特別配当20円00銭
   2021年3月期 期末の内訳 普通配当90円00銭、特別配当110円00銭
   2022年3月期(予想) 第2四半期の内訳 普通配当80円00銭、特別配当20円00銭
   2022年3月期(予想) 期末の内訳 普通配当80円00銭、特別配当35円00銭

                                                      以 上