6916 アイオーデータ 2021-07-19 17:00:00
(開示事項の経過)株式取得に関する株式譲渡契約締結のお知らせ [pdf]

                                                                   2021 年7月 19 日
 各     位
                                               会 社 名   株式会社アイ・オー・データ機器
                                               代表者名    代表取締役社長 濵田        尚則
                                               (東証第一部・コード6916)
                                               問合せ先    社長室   室長   真田   秀樹
                                               (TEL    076-260-3377)




       (開示事項の経過)株式取得に関する株式譲渡契約締結のお知らせ


当社は、2021年6月21日付「株式取得(子会社化)に関する基本合意書締結のお知らせ」にて公表しました
株式会社エスティトレードの子会社化に関し、本日開催の取締役会において、株主との間で株式譲渡契約を締
結することを決議いたしましたので、お知らせいたします。




                                         記



 1.株式を取得する会社の概要
     (1)   名               称   株式会社エスティトレード
     (2)   所       在       地   東京都中央区八丁堀三丁目 18 番6号
     (3)   代表者の役職・氏名           代表取締役 佐藤 公彦
     (4)   事   業       内   容 光ディスクドライブ及びその他デジタル機器の販売
     (5)   資       本       金   30 百万円
     (6)   設 立 年 月 日           1985 年5月 17 日
     (7)   大株主及び持株比率           佐藤 公彦 100%
                       資 本 関 係            記載すべき事項はありません。
           上場会社と当該会社
     (8)               人 的 関 係            記載すべき事項はありません。
           と の 間 の 関 係
                       取 引 関 係            記載すべき事項はありません。



 2.取得株式数、取得価格及び取得前後の所有株式の状況
                               0株
     (1)   異動前の所有株式数           (議決権の数:0個)
                               (議決権所有割合:0%)
                               600 株
     (2)   取   得   株   式   数
                               (議決権の数:600 個)
                               売主が個人であるため、差し控えさせていただきますが、客観的な
     (3)   取   得       価   額
                               基準で当社が算定した合理的な価格で取得する予定であります。
                               600 株
     (4)   異動後の所有株式数           (議決権の数:600 個)
                               (議決権所有割合:100%)
3.日   程
 (1)      基本合意書締結日    2021 年6月 21 日
 (2)      株式譲渡契約締結日   2021 年7月 19 日
 (3)      株式譲渡実行日     2021 年7月 30 日(予定)



4.今後の見通し
  本件による当社グループの 2022 年6月期の連結業績に与える影響は軽微であります。



                                               以   上