6036 ＫｅｅＰｅｒ技研 2020-08-11 11:00:00
2020年６月期の剰余金の配当（増配）及び2021年６月期以降の配当方針の変更に関するお知らせ [pdf]
2020 年８月 11 日
各 位
会 社 名 Ｋ ｅ ｅ Ｐ ｅ ｒ 技 研 株 式 会 社
代表者名 代 表 取 締 役 社 長 賀 来 聡 介
（コード番号：6036 東証第一部・名証第一部）
問合せ先 取 締 役
小 野 繁 範
事業サポート本部長
（TEL 0562-45-5258）
2020 年６月期の剰余金の配当（増配）及び 2021 年６月期以降の配当方針の変更
に関するお知らせ
当社は、2020 年８月 11 日開催の取締役会において、2020 年６月 30 日を基準日とする剰余金の配当（増配）を行う
ことを決議いたしましたので、お知らせいたします。なお、当社は取締役会決議により、余剰金の配当を行うことができ
る旨を定款に定めております。
記
Ⅰ．2020 年６月期の剰余金の配当（増配）
【配当の内容】
直近の配当予想 前期実績
決 定 額
（2019 年８月９日公表） （2019 年６月期）
基 準 日 2020 年６月 30 日 同左 2019 年６月 30 日
１株当たり配当金 15 円 00 銭 13 円 00 銭 12 円 00 銭
配当金総額 212,104 千円 － 169,222 千円
効力発生日 2020 年９月８日 － 2019 年９月 27 日
配当原資 利益剰余金 － 利益剰余金
Ⅱ．2021 年６月期以降の配当方針の変更
１．配当方針変更の内容
≪変更前≫
当社は、株主に対する利益還元を経営の最重要課題の一つとして位置づけており、株主への長期的な利益還
元を実現するため、内部留保を充実し、環境の変化を先取りした積極的な事業展開を行う必要があると考えており
ます。利益配分の基本方針としては、株主への利益の還元と内部留保のバランスを総合的に判断し、配当性向
20％を目標とする配当方針としております。
≪変更後≫
当社は、株主に対する利益還元を経営の最重要課題の一つとして位置づけており、株主への長期的な利益還
元を実現するため、内部留保を充実し、環境の変化を先取りした積極的な事業展開を行う必要があると考えており
ます。利益配分の基本方針としては、株主への利益の還元と内部留保のバランスを総合的に判断し、中期的に配
当性向 30％を目標とする配当方針としております。2021 年 6 月期は、1 株当り 20 円の配当を予定しております。
なお、2020 年６月期の配当につきましては、上記方針に基づき、１株当たり 15 円の配当を実施することを決定
いたしました。この結果、配当性向は 23.2％となっております。
２．変更の理由
より一層の株主還元を図ることにより、当社の企業価値を持続的に高めるため。
３．適用時期
2021 年６月期配当から適用いたします。
以 上