5938 ＬＩＸＩＬ 2021-02-05 13:00:00

希望退職プログラム「ニューライフ」の実施結果について [pdf]

                                                           2021 年２月５日
各    位
                              会 社 名    株式会社 LIXIL
                              代表者名     代表執行役社長      瀬戸 欣哉
                                      （コード番号 5938     東証・名証各一部）
                              問合せ先     IR 室 室長      平野 華世
                                      （TEL．03-6706-7001）




             希望退職プログラム「ニューライフ」の実施結果について


    2020 年 10 月 30 日に公表いたしました希望退職プログラム「ニューライフ」の実施結果につき
まして、下記の通りお知らせいたします。


                                記


１． 「ニューライフ」の募集概要
 LIXIL では、国内事業の活性化に向けて、実力主義の徹底、起業家精神にあふれたアジャイル
（機動的）な組織の構築に向けた変革を推進しております。こうした変革を推進するため、2019
年秋に、
   「変わらないと、LIXIL」 をスタートいたしました。
 当社では、既に「変わらないと、LIXIL」の下で推進している様々な取り組みに加え、変革を加
速すると同時に社外へのキャリアを選択する従業員を支援するため、希望退職プログラム「ニュー
ライフ」を実施することといたしました。


（１）対象者        退職日時点において、株式会社 LIXIL に在籍する 40 歳以上かつ勤続 10 年以
              上の正社員（工場（人事総務・経理部門以外）・物流センター・デジタル部
              門を除く）
（２）退職日        2021 年３月 25 日
（３）募集人数       1,200 名
（４）募集期間       2021 年１月 12 日から 2021 年１月 22 日まで
（５）優遇措置       ・通常の退職金に特別退職金を加算して支給します。
              ・本制度を利用して退職する社員に対して、本人の要望に応じて再就職の
               ための支援を行います。


２．募集結果
     応募者数           965 名
３．業績への影響
 今回の希望退職者募集に伴う応募者数は、募集人員を下回る結果となりましたが、第２四半期決
算発表時公表の事業拠点の再編、働き方改革など、その他施策について、当初の想定を上回って進
捗しておりますため、2020 年３月期に比較した場合において 2022 年３月期に見込んでいる販管費
削減額（230 億円）は、予定通り実現可能であると考えております。
 今回の募集に伴い発生する特別退職金及び再就職支援サービスにかかる費用は約 136 億円であ
り、2021 年３月期第４四半期において「その他の費用」として費用計上する予定です。
 当該費用を含めた 2021 年３月期通期連結業績予想は、本日（2021 年２月５日）公表の「2021 年
３月期通期連結業績予想の修正（上方修正）に関するお知らせ」をご参照ください。
 なお、今回の結果による 2022 年３月期以降の人件費の減少は、年間で約 82 億円を見込んでおり
ます。


                                                  以 上