5285 Ｊ－ヤマックス 2019-05-27 15:00:00
役員退職慰労金制度の廃止および株式報酬制度の導入に関するお知らせ [pdf]
2019年５月27日
各 位
会 社 名 株式会社 ヤマックス
代表者名 代 表 取 締 役 社 長 茂森 拓
（ＪＡＳＤＡＱ・５２８５）
問合せ先 取締役管理本部長 長岡 純生
電 話 ０９６－３８１－６４１１
役員退職慰労金制度の廃止および
株式報酬制度の導入に関するお知らせ
当社は、2019年５月27日開催の取締役会において、役員退職慰労金制度の廃止および当社取締
役に対する新たな株式報酬制度「株式給付信託（BBT（＝Board Benefit Trust））」（以下「本
制度」といいます。）の導入を決議し、本制度に関する議案を2019年６月26日開催の第56回定時
株主総会（以下「本株主総会」といいます。）に付議することといたしましたので、下記のとお
りお知らせいたします。
記
１． 役員退職慰労金制度の廃止
当社は、現行の役員退職慰労金制度を、本株主総会終結の時をもって廃止し、取締役（社
外取締役を含みます。）および監査役（社外監査役を含みます。）に対して、本株主総会終
結時までの在任期間に応じた役員退職慰労金の打ち切り支給を行い、またその支給の時期に
ついては各役員の退任時に支払うこととする旨の議案を、本株主総会に付議いたします。
なお、当社は従来から将来の役員退職慰労金の支給に備え、所定の基準に基づく要支給額
を役員退職慰労引当金として計上しておりますので、業績への影響は軽微であります。
２． 株式報酬制度導入の背景および目的
当社は、取締役（社外取締役を除きます。以下、断りがない限り、同じとします。）の報
酬と当社の株式価値との連動性をより明確にし、取締役が株価上昇によるメリットのみなら
ず、株価下落リスクまでも株主の皆様と共有することで、中長期的な業績の向上と企業価値
の増大に貢献する意識を高めることを目的として、本株主総会において役員報酬に関する株
主の皆様のご承認をいただくことを条件に本制度を導入することを決議し、本制度に関する
議案を本株主総会に付議することといたしました。
３． 株式報酬制度の概要
(1) 本制度の概要
本制度は、当社が拠出する金銭を原資として当社株式が信託（以下、本制度に基づき設定さ
れる信託を「本信託」といいます。）を通じて取得され、取締役に対して、当社が定める役員
株式給付規程に従って、当社株式および当社株式を時価で換算した金額相当の金銭（以下「当
社株式等」といいます。）が本信託を通じて給付される株式報酬制度です。なお、取締役が当
社株式等の給付を受ける時期は、原則として取締役の退任時となります。
＜本制度の仕組み＞
①役員株式給付規程の制定
【委託者】
④ポイントの付与 取締役
当社
⑤
議 受
決 給
②金銭の信託 権 信託管理人 権
不 取
行 議決権不行使 得
③株式取得 使
【受託者】 の指図
みずほ信託銀行 【受益者】
（再信託：資産管理サービス信託銀行） 取締役を退任した者のうち
当社株式 ⑥当社株式等の給付 受益者要件を満たす者
① 当社は、本株主総会において、本制度について役員報酬の決議を得て、本株主総会で承認を受け
た枠組みの範囲内において、「役員株式給付規程」を制定します。
② 当社は、①の本株主総会決議で承認を受けた範囲内で金銭を信託します。
③ 本信託は、②で信託された金銭を原資として当社株式を、取引所市場を通じてまたは当社の自己
株式処分を引き受ける方法により取得します。
④ 当社は、「役員株式給付規程」に基づき取締役にポイントを付与します。
⑤ 本信託は、当社から独立した信託管理人の指図に従い、本信託勘定内の当社株式に係る議決権を
行使しないこととします。
⑥ 本信託は、取締役を退任した者のうち「役員株式給付規程」に定める受益者要件を満たした者
（以下「受益者」といいます。）に対して、当該受益者に付与されたポイント数に応じた当社株
式を給付します。ただし、取締役が「役員株式給付規程」に定める要件を満たす場合には、ポイ
ントの一定割合について、当社株式の時価相当の金銭を給付します。
(2) 本制度の対象者
取締役（社外取締役は、本制度の対象外とします。）
(3) 信託期間
2019年８月（予定）から本信託が終了するまで（なお、本信託の信託期間について、特定の
終了期日は定めず、本制度が継続する限り本信託は継続します。本制度は、当社株式の上場廃
止、役員株式給付規程の廃止等により終了します。）
(4) 信託金額
本株主総会で本制度の導入をご承認いただくことを条件として、当社は、2020年３月末日で
終了する事業年度から2022年３月末日で終了する事業年度までの３事業年度（以下、当該３事
業年度の期間を「当初対象期間」といい、当初対象期間および当初対象期間の経過後に開始す
る３事業年度ごとの期間を、それぞれ「対象期間」といいます。）およびその後の各対象期間
を対象として本制度を導入し、取締役への当社株式等の給付を行うため、本信託による当社株
式の取得の原資として、以下の金銭を本信託に拠出いたします。
まず、当社は、本信託設定（2019年８月（予定））時に、当初対象期間に対応する必要資金
として、80百万円を上限とした資金を本信託に拠出いたします。
また、当初対象期間経過後も、本制度が終了するまでの間、当社は、原則として対象期間ご
とに、本制度に基づく取締役への給付を行うために必要な株式数を合理的に見込み、本信託が
先行して取得するために必要と認める資金を、本信託に追加拠出することとします。ただし、
かかる追加拠出を行う場合において、信託財産内に残存する当社株式（直前までの各対象期間
に関して取締役に付与されたポイント数に相当する当社株式で、取締役に対する給付が未了で
あるものを除きます。）および金銭（以下「残存株式等」といいます。）があるときは、残存
株式等は次期対象期間における本制度に基づく給付の原資に充当することとし、残存株式等を
勘案した上で、次期対象期間に関する追加拠出額を算出するものとします。
なお、当社が追加拠出を決定したときは、適時適切に開示いたします。
(5) 当社株式の取得方法および取得株式数
本信託による当社株式の取得は、上記(4)より拠出された資金を原資として、取引所市場を
通じてまたは当社の自己株式処分を引き受ける方法によりこれを実施することとし、新株発行
は行いません。
なお、当初対象期間につきましては、本信託設定後遅滞なく、30,000株（取締役に付与され
る１事業年度当たりのポイント数の上限×３事業年度分）を上限として取得するものとしま
す。本信託による当社株式の取得につき、その詳細は、適時適切に開示いたします。
(6) 取締役に給付される当社株式等の数の具体的な算定方法
取締役には、各事業年度に関して、役員株式給付規程に基づき役位により定まる数のポイン
トが付与されます。取締役に付与される１事業年度当たりのポイント数の合計は、10,000ポイ
ントを上限とします。これは、現行の役員報酬の支給水準、取締役の員数の動向と今後の見込
み等を総合的に考慮して決定したものであり、相当であるものと判断しております。
なお、取締役に付与されるポイントは、下記(7)の当社株式等の給付に際し、１ポイント当
たり当社普通株式１株に換算されます（ただし、本株主総会における株主の皆様による承認決
議の後において、当社株式について、株式分割、株式無償割当てまたは株式併合等が行われた
場合には、その比率等に応じて、ポイント数の上限および付与済みのポイント数または換算比
率について合理的な調整を行います。）。
下記(7)の当社株式等の給付に際し基準となる取締役のポイント数は、原則として、退任時
までに当該取締役に付与されたポイント数とします（以下、このようにして算出されたポイン
トを、「確定ポイント数」といいます。）。
(7) 当社株式等の給付
取締役が退任し、役員株式給付規程に定める受益者要件を満たした場合、当該取締役は、所
定の受益者確定手続を行うことにより、原則として上記（6）に記載の内容に従って定められ
る「確定ポイント数」に応じた数の当社株式について、退任後に本信託から給付を受けます。
ただし、役員株式給付規程に定める要件を満たす場合は、一定割合について、当社株式の給付
に代えて、当社株式の時価相当の金銭給付を受けます。なお、金銭給付を行うために、本信託
により当社株式を売却する場合があります。
(8) 議決権行使
本信託勘定内の当社株式に係る議決権は、信託管理人の指図に基づき、一律に行使しないこ
ととします。かかる方法によることで、本信託勘定内の当社株式に係る議決権の行使につい
て、当社経営への中立性を確保することを企図しています。
(9) 配当の取扱い
本信託勘定内の当社株式に係る配当は、本信託が受領し、当社株式の取得代金や本信託に係
る受託者の信託報酬等に充てられます。なお、本信託が終了する場合において、本信託内に残
存する配当金等は、その時点で在任する取締役に対して、各々が保有するポイント数に応じ
て、按分して給付されることになります。
（10）信託終了時の取扱い
本信託は、当社株式の上場廃止、役員株式給付規程の廃止等の事由が発生した場合に終了し
ます。本信託終了時における本信託の残余財産のうち、当社株式については、全て当社が無償
で取得した上で、取締役会決議により消却することを予定しています。本信託終了時における
本信託の残余財産のうち、金銭については、上記(9)により取締役に給付される金銭を除いた
残額が当社に給付されます。
【本信託の概要】
①名称 ：株式給付信託（ＢＢＴ）
②委託者 ：当社
③受託者 ：みずほ信託銀行株式会社
（再信託受託者：資産管理サービス信託銀行株式会社）
④受益者 ：取締役を退任した者のうち役員株式給付規程に定める受益者要件を満た
す者
⑤信託管理人 ：当社と利害関係のない第三者を選定する予定
⑥信託の種類 ：金銭信託以外の金銭の信託（他益信託）
⑦本信託契約の締結日 ：2019 年８月（予定）
⑧金銭を信託する日 ：2019 年８月（予定）
⑨信託の期間 ：2019 年８月（予定）から信託が終了するまで
（特定の終了期日は定めず、本制度が継続する限り信託は継続します。）
以 上