3802 Ｊ－エコミック 2021-05-24 13:30:00
譲渡制限付株式報酬制度の導入に関するお知らせ [pdf]
2021 年５月 24 日
各 位
会 社 名 株 式 会 社 エ コ ミ ッ ク
代 表 者 名 代 表 取 締 役 社 長 熊 谷 浩 二
コ ー ド 番 号 3802 ＪＡＳＤＡＱ・札証アンビシャス
本 社 所 在 地 札幌市中央区大通西八丁目１－１
朝 日 生 命 札 幌 大 通 ビ ル
問 合 せ 先 取 締 役 管 理 部 長 荒 谷 努
電 話 番 号 011－206-1103
（ Ｕ Ｒ Ｌ https://www.ecomic.jp/）
譲渡制限付株式報酬制度の導入に関するお知らせ
当社は、本日開催の取締役会において、当社の取締役に対する新たなインセンティブ制度とし
て、譲渡制限付株式報酬制度（以下「本制度」といいます。）の導入を決議し、2021年6月25日開
催予定の第24期定時株主総会（以下「本株主総会」といいます。）に付議することといたしまし
たのでお知らせいたします。
記
１. 本制度の導入目的等
（１）本制度の導入目的
本制度は、当社の取締役（監査等委員である取締役及び社外取締役を除く。以下「対象取
締役」といいます。
）を対象に、当社の企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与
えるとともに、株主の皆様との一層の価値共有を進めることを目的とした報酬制度です。
（２）本制度の導入条件
本制度においては、対象取締役に対して譲渡制限付株式の付与のために金銭報酬債権を報
酬として支給することとなるため、本制度の導入は、本株主総会において係る報酬を支給
することにつき株主の皆様のご承認を得られることを条件といたします。
なお、2018 年 6 月 26 日開催の第 21 期定時株主総会において、当社の取締役の報酬限度
額は年額 100,000 千円以内（ただし、使用人分給与は含みません。
）とご承認をいただいて
おりますが、本株主総会では、本制度を新たに導入し、上記の報酬枠とは別枠で、当社の
対象取締役に対して本制度に係る報酬枠を設定することにつき、株主の皆様にご承認をお
願いする予定です。
２．本制度の概要
対象取締役は、本制度に基づき当社から支給された金銭報酬債権の全部を現物出資財産と
して払込み、当社の普通株式について発行又は処分を受けることとなります。
本制度に基づき対象取締役に対して支給する金銭報酬債権の総額は、年額30,000千円以内
（ただし、使用人分給与は含みません。）とし、本制度により発行又は処分される当社の普
通株式（以下「本株式」といいます。
）の総数は年50,000株以内といたします。なお、本株
主総会の決議の日以降の日を効力発生日とする当社の普通株式の株式分割（当社の普通株
式の無償割当を含みます。 又は株式併合が行われた場合、
） 当該効力発生日以降、分割比率・
併合比率等に応じて、当該総数を、必要に応じて合理的な範囲で調整します。本制度によ
る発行又は処分される当社の普通株式の１株当たりの払込金額は、各取締役会決議の日の
前営業日における東京証券取引所における当社の普通株式の終値（同日に取引が成立して
いない場合は、それに先立つ直近取引日の終値）を基礎として、本株式を引き受ける対象
取締役に特に有利な金額とならない範囲において、取締役会で決定いたします。
また、本制度による本株式の発行又は処分に当たっては、当社と譲渡制限付株式報酬の支
給を受ける予定の対象取締役との間において、譲渡制限付株式割当契約を締結するものと
し、その内容として、次の事項が含まれるものとします。
① 一定期間（以下「譲渡制限期間」といいます。、本株式に係る第三者への譲渡、担
）
保権の設定その他一切の処分を禁止すること
② 一定の事由が生じた場合には当社が本株式を無償取得すること
本株式は、譲渡制限期間中の譲渡、担保権の設定その他の処分をすることができないよう、
譲渡制限期間中は、対象取締役が岡三証券株式会社に開設する譲渡制限付株式の専用口座
において管理される予定です。
（ご参考）
本株主総会において、本制度の導入が承認されることを条件に、当社の一部従業員に対し
ても、福利厚生の充実及び従業員と株主の皆様との一層の価値共有を進めることを目的とし
て、本制度と概ね同様の譲渡制限付株式報酬制度を導入する予定です。
以 上