3231 野村不ＨＤ 2019-02-21 15:00:00

「株式付与ＥＳＯＰ信託」の導入に関するお知らせ [pdf]

                                                   2019 年 2 月 21 日
各    位
                                       東京都新宿区西新宿一丁目 26 番２号
                                       野村不動産ホールディングス株式会社
                                             代表取締役社長 沓掛 英二
                                        （コード番号：3231 東証第一部）
                     問い合わせ先 コーポレートコミュニケーション部長           宇佐美 直子
                                               ＴＥＬ：（03）3348-8117


            「株式付与ＥＳＯＰ信託」の導入に関するお知らせ


    当社は、本日開催の取締役会において、当社および当社グループ従業員（以下「従業員」といいます。）
を対象とした従業員インセンティブ・プラン「株式付与ＥＳＯＰ信託」
                               （以下「本制度」といいます。
                                            ）の
導入を決議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。
    なお、本制度の導入時期、取得株式の総額ならびに対象となるグループ会社等の詳細につきましては、
決定次第改めてお知らせいたします。



                              記


●本制度の導入について


（１）従業員のグループへの帰属意識の醸成と経営参画意識を持たせ、従業員の長期的な業績向上や株価
      上昇に対する意欲や士気の高揚を図ることを目的として、本制度を導入します。


（２）本制度では、株式付与ＥＳＯＰ（Employee Stock Ownership Plan）信託（以下、
                                                     「ＥＳＯＰ信託」）
      と称される仕組みを採用します。ＥＳＯＰ信託とは、米国のＥＳＯＰ制度を参考にした従業員イン
      センティブ・プランであり、ＥＳＯＰ信託が取得した当社株式を、予め定める株式交付規程に基づ
      き、一定の要件を充足する従業員に交付するものです。なお、当該信託が取得する当社株式の取得
      資金は全額当社が拠出するため、従業員の負担はありません。



（３）ＥＳＯＰ信託の導入により、従業員は当社株式の株価上昇による経済的な利益を収受することが
      できるため、株価を意識した従業員の業務遂行を促すとともに、従業員の勤労意欲を高める効果
      が期待できます。




                                                             以   上