2440 ぐるなび 2021-05-12 15:10:00

当社の従業員に対する譲渡制限付株式付与制度の導入に関するお知らせ [pdf]

                                              2021年５月12日
各     位
                           会 社 名   株 式 会 社 ぐ る な び
                           代表者名    代表取締役社長    杉 原    章 郎
                                   （コード番号：2440   東証第一部）
                           問合せ先    経営企画部長     阿 部    公 一
                                        （TEL：03-3500-9700）




      当社の従業員に対する譲渡制限付株式付与制度の導入に関するお知らせ

 当社は、本日開催の取締役会において、一定の条件を満たす当社の従業員を対象に、譲渡制限付株式付与
制度（以下、「本制度」といいます。）を導入することを決議いたしましたので、下記のとおりお知らせい
たします。


                       記


１．本制度の導入目的
 本制度は、当社の従業員が当社株式を所有することにより経営参画意識を高めると共に、株主の皆様と一
層の価値共有を進め、中長期的な業績拡大と企業価値の向上を図ることを目的として導入するものです。


２．本制度の概要
 本制度の対象者は、譲渡制限付株式の割当てを決定する時点において、割当てを希望する当社の従業員を
予定しています。なお、当社は対象者に対し、現物出資財産として給付するための金銭債権を支給します
が、これにより賃金が減額されることはありません。
 また、本制度に基づき対象者に対して割当てる株式は当社の普通株式とし、その発行又は処分の価額は恣
意性を排除した形で算出を行い、対象者にとって特に有利な価額に該当しない金額といたします。
 なお、本制度による当社の普通株式の発行又は処分に当たっては、当社と対象者との間で譲渡制限付株式
割当契約を締結し、その内容として、①対象者は、当社の取締役会が予め定める一定の期間、譲渡制限付株
式割当契約により割当てを受けた当社の普通株式について、譲渡、担保権の設定その他の処分をしてはなら
ないこと、②一定の事由が生じた場合には当社が当該普通株式を無償で取得すること等が含まれることとし
ます。


３．その他
 譲渡制限付株式の割当てに関するその他の具体的内容につきましては、当社取締役会において決定されま
す。


                                                     以   上