株式会社エス･エム･エス (2175 東証第⼀部)
2019年3⽉期（第16期）第3四半期
決算および会社説明資料
2019年1⽉31⽇（⽊）
本⽇のご説明内容
1 2019年3⽉期 第3四半期 連結決算 P3-P9
2 2019年3⽉期 戦略 P11-P34
3 参考資料 P36-P49
© Copyright SMS CO.,LTD.
1
1 2019年3⽉期 第3四半期 連結決算 P3-P9
2 2019年3⽉期 戦略 P11-P34
3 参考資料 P36-P49
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2
1 業績推移と2019年3⽉期計画
15期連続*1の増収増益を計画
創業以来の売上⾼、経常利益推移*2
（売上⾼・億円） （経常利益・億円）
322.7
330 88
300 80
266.1
270 72
240 230.5 64
58.0
210 56
190.6 50.0
180 44.3 48
150.5
150 35.0 40
120.4
120 101.8 32
26.9
86.9 23.4
90 71.7 76.1 19.9 24
17.3
15.3
60 51.7 16
12.3 12.6
27.1
30 15.4 8
3.8 8.3 2.6 4.1
0.5 1.0
0.4
▲ 0.05
0 0
第1期 第2期 第3期 第4期 第5期 第6期 第7期 第8期 第9期 第10期 第11期 第12期 第13期 第14期 第15期 第16期
-30 (2019年 -8
︓売上⾼（数値は⿊字） ︓経常利益（数値は⻘字）
3⽉期)
© Copyright SMS CO.,LTD. *1. 第1期は含めずカウント *2. 第7期迄は単体数値、第8期より連結数値にて記載
3
１ 2019年3⽉期 第3四半期累計 連結決算
売上⾼は前年を⼤きく上回り、営業利益は前年同⽔準
上期のキャリアパートナー積極採⽤に加え、当第3四半期で好調な⼈材紹介事
業での追加採⽤や保育⼠向け⼈材紹介の開始等の追加投資を実施
通期の利益計画に対し、順調に推移
連結損益計算書 [百万円]
18年3⽉期 19年3⽉期
19年3⽉期
第3四半期累計 第3四半期累計 前年同期⽐
実績 実績
計画
売上⾼ 19,228 22,024 +15% 32,273
営業利益 2,306 2,282 ▲1％ 4,827
経常利益 3,014 3,363 +12% 5,803
当期純利益 2,040 2,390 +17% 3,905
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4
1 キャリア分野の状況（第3四半期累計）
前年同期⽐19％成⻑
介護キャリアは特に⼤きく成⻑
累計売上⾼⽐較 [百万円]
_
18年3⽉期 19年3⽉期 前年同期⽐
介護キャリア 4,184 5,643 +35％
医療キャリア 8,175 9,118 +12％
合計 12,359 14,762 +19％
ポイント
【介護キャリア】
• 介護職向け⼈材紹介はキャリアパートナーの増員等により⼤きく成⻑
• さらなる成⻑加速に向け、当第3四半期にキャリアパートナーを追加採⽤
【医療キャリア】
• 看護師向け⼈材紹介を中⼼に、医療キャリア全体で順調に成⻑
• 柔道整復師/あはき師*1向け⼈材紹介*2で、当第3四半期にキャリアパートナーを追加採⽤
• 2018年10⽉に保育⼠向け⼈材紹介を開始
*1. あはき師︓あん摩マッサージ師・はり師・きゅう師のこと
© Copyright SMS CO.,LTD. *2. 2017年11⽉に⼦会社化したウィルワン社を中⼼に展開 5
1 介護事業者分野（カイポケ）の状況（第3四半期累計）
前年同期⽐18％成⻑
累計売上⾼⽐較 [百万円]
_
18年3⽉期 19年3⽉期 前年同期⽐
介護事業者
（カイポケ）
2,442 2,873 +18％
ポイント
• カイポケの会員拠点数は引き続き増加
- 会員数は第3四半期累計で1,250拠点の増加（2019年1⽉1⽇時点︓16,300拠点[23,600事業所*1])
• タブレットやスマートフォン等の有料オプションサービス、ファクタリングサービスの利⽤が順調に拡⼤
*1. 拠点数 ︓事業所所在地を単位としてカウントする
事業所数︓介護サービスを単位としてカウントする
例）同じ場所（＝1つの住所）で訪問介護、居宅介護⽀援を運営している場合、拠点数では1、事業所数では2とカウントする
© Copyright SMS CO.,LTD. なお、カイポケは拠点単位で課⾦している。また、通常、拠点数＜事業所数となる 6
1 海外分野の状況（第3四半期累計）
前年同期⽐6％成⻑
累計売上⾼⽐較 [百万円]
_
18年3⽉期 19年3⽉期 前年同期⽐
海外 3,415 3,611 +6％
ポイント
• MIMS既存事業・グローバルキャリアともに、着実に成⻑
• グローバルキャリアの受注は好調。渡航までのリードタイムが想定より⻑期化
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7
1 トピック︓キャリア分野の戦略
展開サービス拡充及びシェア拡⼤・他職種へのサービス拡張により、従事者・事
業者への提供価値を最⼤化
展開サービス
従事者・事業者への
展開サービスの 提供価値を最⼤化
拡充
＋α
コミュニティ
教育
派遣
キャリア
サービス ・シェアの拡⼤
求⼈情報
・他職種への拡張
⼈材紹介
対応職種
看護師 介護職 ケアマネ リハビリ職 治療家 ＋α
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8
1 トピック︓保育⼠向け⼈材紹介を開始
2018年10⽉より保育⼠向け⼈材紹介を開始
看護師、介護職に次ぐ有望市場に参⼊し、新たな成⻑事業を育成
当社キャリア事業 サービス提供職種別 従事者数*1 有効求⼈倍率*3
4.0
介護職
195 看護師 3.0 保育⼠
万⼈
2.0
166
万⼈ 保育⼠ 介護職
PT
1.0
柔道整復師/ OT 全職種
50 あはき師*2 ST
万⼈
21 ケアマネジャー 0.0
万⼈ 19 管理栄養⼠ 2012 2013 2014 2015 2016 2017
万⼈ 16
万⼈ 12
万⼈
保育⼠の有効求⼈倍率は
東京（5倍超）など⼤都市圏で上昇
*1. 出典︓介護職・ケアマネジャー - 厚労省・2017年度、看護師 - ⽇本看護協会・2016年度、保育⼠・管理栄養⼠ - 厚労省データより当社推計・
2017年度、柔道整復師/あはき師 - 厚労省データ等より当社推計・2016年度、PT/OT/ST - 厚労省・2016年度
*2. あはき師=あん摩マッサージ師、はり師、きゅう師のこと
*3. 出典︓厚労省、保育⼠は毎年1⽉時点、全職種と介護職は年平均
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1 2019年3⽉期 第3四半期 連結決算 P3-P9
2 2019年3⽉期 戦略 P11-P34
3 参考資料 P36-P49
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2 グループミッション
⾼齢社会に適した情報インフラを構築することで
価値を創造し社会に貢献し続ける
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11
2 事業領域と価値提供先
介護、医療、ヘルスケア、シニアライフを⾼齢社会における事業領域として定義
価値提供先である事業者・従事者・EUに情報をコアとした様々なサービスを提供
⾼齢社会における事業領域 価値提供先
シニアライフ 事業者 ヘルスケア
シニアライフ※2
シニアライフ関連
事業者 ヘルスケア関連
ヘルスケア※1 従事者 事業者
シニアライフ関連 ヘルスケア関連
従事者 従事者
施設系 EU
介護 製薬会社
介護職 健康に
ドクター
関⼼の
⾼い⼈
介護 医療
家族
居宅介護 ⾼齢者 患者
⽀援事業者 薬剤師
要介護者 患者 調剤
ケアマネ 薬局
コメディカル
居宅系 PT/OT/
介護 ST ナース
クリニック
デイサービス
訪問 病院
介護 看護 医療
※1 介護・医療保険外の健康にまつわるもの
※2 ⾼齢社会特有の⽣活にまつわるもの
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12
2 事業展開エリア
⽇本及びアジア・オセアニアを中⼼に16の国・地域で事業を展開
⽇本 タイ
韓国 ベトナム
中国 フィリピン
⾹港 ミャンマー
台湾 インド
シンガポール オーストラリア
マレーシア ニュージーランド
インドネシア UAE
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13
2 介護・医療・ヘルスケア 情報インフラ市場規模
ターゲット市場規模は、2025年時点で少なくとも3.2兆円以上
⽇本とアジアの介護・医療・ヘルスケア 情報インフラ市場 市場規模（兆円）
74
⽇本 介護・医療⽀出*1
50
54
35 ※
医療
40 1％ 0.7
28
介護
20
6 11 2025年
2005 2015 2025 介護・医療・ヘルスケア
アジア*2 ヘルスケア⽀出*3
情報インフラ市場
250
3.2兆円
※
127
1％ 2.5
32 ※介護・医療・ヘルスケア関連⽀出の
少なくとも1％が情報関連に使われると仮定
2005 2015 2025
© Copyright SMS CO.,LTD. *1. 出典︓厚⽣労働省 *2. オセアニアを含む *3.出典︓2005 - WHO 2015/2025 - 当社推計
14
2 成⻑の軌跡
創業以来、医療キャリアが成⻑を牽引
介護キャリア・介護事業者分野（カイポケ）・海外分野が更なる成⻑の基盤と
して確⽴
戦略単位 売上構成の推移
（億円）
キャリア分野
・ 介護、医療のキャリアサービスとして、圧倒的No.1
医療
キャリア
介護
キャリア
介護事業者分野
・ 介護事業者向け経営⽀援サービス
海外分野
・ アジアでNo.1の医薬情報サービス
・ アジアを中⼼にグローバルにキャリアビジネスを展開
事業開発分野
・数多くの新規サービスを開発・育成
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15
2 成⻑シナリオ
医療キャリアの継続的な成⻑に加え、介護キャリア・介護事業者分野（カイポ
ケ）及び海外分野が成⻑を加速
数多くの新規事業の開発・育成により、更なる成⻑を実現
4. 事業開発分野の成⻑
3. MIMSを中⼼とした
海外分野の成⻑
2. 介護事業者分野
（カイポケ）の成⻑
1. キャリア分野の成⻑
現在 将来
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16
キャリア分野
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17
2 市場環境︓介護職・看護師
介護職、看護師共に就業者数は増加するも、⼈⼿不⾜は引き続き深刻
介護職数と離職率*1 看護師数と離職率*3
有効求⼈倍率*2 有効求⼈倍率*2
介護職 看護師
全職種 全職種
2011 12年度 13年度 14年度 15年度 16年度 17年度 2011 12年度 13年度 14年度 15年度 16年度 17年度
年度 年度
*1. 出典︓介護職数 - 厚⽣労働省、 離職率 - 介護労働安定センター *2. 出典︓厚⽣労働省 18
© Copyright SMS CO.,LTD. *3. 出典︓⽇本看護協会
2 キャリア事業の強み
パイオニアとして市場を創造し、No.1のポジションを確⽴
求職者数・求⼈数が共に圧倒的で、更に求職者・事業者が集まる好循環
求職者 事業者
市場全体の年間転職者数に対する 当社が求⼈オーダーを獲得した
当社サービス登録者の割合 事業所の割合
介護・医療の
看護師 キャリアビジネス市場を創造し、 病院
100%超 No.1としての地位を確⽴ 70%
看護師⼈材紹介
No.1 シェア
介護職求⼈情報
介護職 No.1 シェア
⼤⼿
介護事業者
60%
介護職⼈材紹介 60%
市場拡⼤を牽引
創業時よりインターネットマー 多くの求職者を紹介し採⽤に
ケティングを⾃社運営すること つなげることで、事業者の信頼
で、膨⼤なノウハウを蓄積 を獲得
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19
2 キャリア分野の戦略 1/3
展開サービス拡充及びシェア拡⼤・他職種へのサービス拡張により、従事者・事
業者への提供価値を最⼤化
展開サービス
従事者・事業者への
展開サービスの 提供価値を最⼤化
拡充
＋α
コミュニティ
教育
派遣
キャリア
サービス ・シェアの拡⼤
求⼈情報
・他職種への拡張
⼈材紹介
対応職種
看護師 介護職 ケアマネ リハビリ職 治療家 ＋α
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20
2 キャリア分野の戦略 2/3
⼈材紹介・求⼈情報のみならず、多様な周辺サービス展開により従事者・事業
者のあらゆるニーズに対応
⼈材紹介 事業者
資格取得
資格講座情報
資格スクール
従事者
求⼈情報
コミュニティ
その他
⼈事ソリューション 介護職⼈材派遣
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21
2 キャリア分野の戦略 3/3（介護キャリアの例）
85万⼈の会員基盤を活⽤し、求⼈情報のみならず、⼈材紹介・⼈材派遣を
展開、従事者・事業者への提供価値を最⼤化
資格取得も⽀援し、社会的要請の強い介護職の増加に貢献
従事者 就・転職⽀援 事業者
経験者
⼈材紹介
85万⼈の 求⼈情報
会員基盤
未経験者
資格取得
⼈材派遣
資格講座情報 資格スクール
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2 成⻑シナリオ
キャリア分野全体では今後も継続的に成⻑
介護職向けキャリアサービスは⼤きな成⻑余地
サービス毎の現在と将来の売上規模*1
: 現在の売上
: 将来の売上イメージ
リハビリ職向け⼈材紹介 2017年3⽉期 看護師向け⼈材紹介
本格展開開始
介護職向け⼈材紹介
現在の売上*2
168億円
介護⼈材派遣 資格スクール コメディカル向け⼈材紹介
ケアマネ向け⼈材紹介
看護師向け求⼈情報
介護職向け求⼈情報
柔道整復師・あはき師向け 新卒看護師向け求⼈情報
⼈材紹介等
2018年3⽉期
⼦会社化により開始
介護キャリア︓58億円*2 医療キャリア︓110億円*2
*1. 医師・薬剤師向けサービスは、持分法適⽤関連会社であるエムスリーキャリア社を通して提供（当社49％、エムスリー社51％出資） 23
© Copyright SMS CO.,LTD. *2. 表⽰している売上は2018年3⽉期実績
介護事業者分野
（カイポケ）
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24
2 市場環境︓介護事業者
⾼齢者⼈⼝の増加と共に、介護事業者は増加
介護事業所数と⾼齢者⼈⼝*1
介護事業所数 年平均増加率:5%
カイポケ サービス対象*2
・居宅介護⽀援
・訪問介護
・通所介護
・訪問看護
・通所リハ 等
カイポケ サービス対象外*2
・グループホーム
・ショートステイ
・特定施設
・⼩規模多機能
・施設系サービス 等
*1. 出典︓介護事業所数 - 厚⽣労働省統計を元に当社作成、 ⾼齢者⼈⼝ – 総務省統計
© Copyright SMS CO.,LTD. *2. 2018年3⽉末時点
25
2 カイポケの戦略 1/3
介護保険請求サービスのディスカウンターとして市場参⼊
2014年に業界で唯⼀の経営⽀援サービスにコンセプト変更
2014年2⽉以前 2014年2⽉以降
求⼈情報
保険請求 営業⽀援
経営⽀援サービス
保険請求
財務改善 購買⽀援
業務改善
（平均単価) 3,000円 /⽉ （平均単価) 20,000円 /⽉
• 多くの企業がオンプレミスでサービスを提供、 • 業界No.1の求⼈情報サービスを組み込む等、
激しい競争環境 他社が真似できない経営⽀援サービスを提供
• ASPというサービス形態でディスカウンターとして
市場に参⼊
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26
2 カイポケの戦略 2/3
当初の戦略通り、コンセプト変更後に⼀部会員の離脱はあったものの、会員数
は順調に増加
カイポケ会員数
保険請求のみ 経営⽀援サービス
23,600事業所
（16,300拠点）
多くの企業が
市場参⼊
公的介護保険の サービスの
開始 コンセプト変更
2000年 2010 2014年 2015年 2019年 将来
4⽉ 2⽉ 4⽉ 1⽉
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27
2 カイポケの戦略 3/3
展開サービス拡充及びシェア拡⼤・対応事業所種別の拡張により、介護事業
者への提供価値を最⼤化
展開サービス
介護事業者への
展開サービス 提供価値を最⼤化
の拡充
＋α
購買
⾦融
営業⽀援
経営⽀援サービス
業務⽀援 現在の ・シェアの拡⼤
カイポケ売上 ・対応事業所種別
求⼈
の拡張
保険請求
会員数
居宅介護⽀援 訪問介護 通所介護 訪問看護 通所リハ ＋α
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28
海外分野
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29
2 海外分野の戦略 1/3
MIMSのアジア・オセアニア地域での圧倒的なブランド⼒、医療従事者の会員基
盤及び製薬会社との取引基盤を活⽤して事業を展開
医療従事者 製薬会社
Pharma Marketing
従事者
プラットフォーム
医療機関
キャリアサービス
キャリアポータル
病院
Healthcare Data
医薬品
クリニック
データベース
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30
2 海外分野の戦略 2/3 （Pharma Marketing事業）
医療従事者に対する様々なサービスの提供を通じて強固なマーケティングプラット
フォームを構築し、製薬会社への提供価値を最⼤化
医療従事者 製薬会社
医薬品情報
ニュース 学会・イベント
提
供
価
転職情報
値
関係性 の
構築・強化 教育 コミュニティ 最
⼤
リサーチ
化
強固なマーケティングプラットフォーム
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2 海外分野の戦略 3/3 （グローバルキャリアビジネス）
MIMSの医療従事者情報、SMSのキャリア事業ノウハウ及びMelorita社のクロス
ボーダーでのオペレーションノウハウを組み合わせ、展開国を拡⼤
アジア医療従事者のアジア域内外への供給プラットフォームとして圧倒的地位を確⽴
医療従事者 医療機関
230万⼈の マレーシア
マレーシア 集客 医療従事者アカウント
採⽤オーダー
サウジアラビア
フィリピン キャリア事業のノウハウ
UAE
登録 紹介
クロスボーダーでの イギリス
インド オペレーションノウハウ
…
アメリカ
＋α アジア医療従事者
…
供給プラットフォーム ＋α
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32
事業開発分野
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33
2 事業開発の戦略
ヘルスケア領域※1及びシニアライフ領域※2を中⼼に事業開発を推進
領域 概要 サービス
⽣活習慣病/重症化予防 特定保健指導 栄養⼠向け ヘルスケアQ&A
ソリューション ソリューション コミュニティ
ICTを活⽤した
保健指導・重症化
ヘルスケア
予防・健康相談等 認知症情報 糖尿病情報 認知症予防 認知症予防の
のサービス ポータル ポータル ソリューション 習慣化サポート
介護をする家族向け ⾷事宅配検索 リフォーム事業者情報
⾼齢者特有の
コミュニティ
シニアライフ ⾷・住・介護等
にまつわるサービス
※1 介護・医療保険外の健康にまつわるもの
※2 ⾼齢社会特有の⽣活にまつわるもの
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1 2019年3⽉期 第3四半期 連結決算 P3-P9
2 2019年3⽉期 戦略 P11-P34
3 参考資料 P36-P49
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3 キャリア事業のビジネスモデル
⼈材紹介のビジネスモデル
求職者が転職に成功した場合、年収の⼀定割合の⼿数料を事業者から得る
Website
集客 営業
登録 求⼈依頼
マッチング マッチング
病院 介護事業者
介護職 看護師
当社キャリアパートナー
⼿数料
（成約課⾦）
求⼈情報のビジネスモデル
求⼈情報への応募数に応じた⼿数料を事業者から得る
Website
集客 営業
登録 求⼈情報掲載
求⼈情報へ応募
介護職 介護事業者
⼿数料
（応募課⾦）
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3 カイポケのビジネスモデル
合計約40のサービスを、パッケージとして提供
保険
介護保険への請求書類を作成
請求
経営⽀援サービス 求⼈
業界No.1の当社求⼈情報サービスを利⽤可能
情報
（クラウド）
営業
営業チラシや営業先のケアマネリストを作成
⽀援
業務
⽉額利⽤料 iPadを1台無料で貸出。現場での書類作成が可能
改善
(固定料⾦*1）
介護事業者 財務
ファクタリングサービスを提供、キャッシュフローを改善
改善
購買
介護経営に必要な備品を⼿軽に安価に調達可能
⽀援
© Copyright SMS CO.,LTD. *1. iPadの2台⽬以降の利⽤やファクタリング等は別途課⾦
37
3 MIMSの概要
MIMSグループ事業展開エリア MIMSグループ概要
創業 1963年
･Pharma Marketing
ビジネスモデル ･Healthcare Data
・キャリアサービス
事業展開エリア アジア・オセアニア等 15の国と地域
登録会員数 約230万⼈。内、医師約50万⼈
買収⽇ 2015年10⽉7⽇
© Copyright SMS CO.,LTD.
38
3 MIMSの強み
MIMSの強みは、アジア・オセアニア地域での圧倒的なブランド⼒、医療従事者
の会員基盤及び製薬会社との取引基盤
50年以上のサービス実績
医療機関、医療従事者共に、
1.圧倒的ブランド⼒ 医薬情報を得るツールとして
⽇常的に利⽤
医療従事者 製薬会社
2.医療従事者の会員基盤 3.製薬会社との取引基盤
医療従事者会員数 約230万⼈ 域内の新薬メーカーのほとんどがMIMSのデータベース
うち医師会員数 約50万⼈ に⾃社の医薬品情報を掲載、取引関係あり
© Copyright SMS CO.,LTD.
39
3 MIMSのビジネスモデル
Pharma Marketing Healthcare Data
製薬会社
掲載料 医薬データベースへの
• 医薬データベース
⽀払 医薬品情報掲載 利⽤料
• 事業者の基幹システムに統合
⽀払
して使⽤
様々なメディアを通した
医薬情報の提供
（主に紙ベース、
無料提供）
医療従事者 医療事業者
(医師・看護師・薬剤師) (病院・クリニック・薬局等)
© Copyright SMS CO.,LTD.
40
3 MIMSの連結⽅法
MIMSのP/Lは、SMS連結P/Lに3ヶ⽉遅れで取り込み
SMS連結P/L（MIMS以外）とMIMS P/Lの連結イメージ*1
FY17 FY18
1Q 2Q 3Q 4Q 1Q 2Q ・・・
4-6⽉P/L 7-9⽉P/L 10-12⽉P/L 1-3⽉P/L 4-6⽉P/L 7-9⽉P/L
・・・
1-3⽉P/L 4-6⽉P/L 7-9⽉P/L 10-12⽉P/L 1-3⽉P/L 4-6⽉P/L
︓SMS連結P/L（MIMS以外） ︓MIMS P/L
© Copyright SMS CO.,LTD. *1. 表⽰している四半期はSMSのもの。SMSは3⽉決算、MIMSは12⽉決算
41
3 事業ポートフォリオ*1*2
40以上のサービスを提供
次の主要事業を⽣み出すために、常に数多くの事業を開発・育成
分野 区分 サービス
ケアマネジャー向け⼈材紹介 PT/OT/ST向け⼈材紹介 介護職向け⼈材紹介 資格講座情報
介護
キャリア 介護職向け求⼈情報 介護学⽣向け求⼈情報 介護職向け⼈材派遣 介護資格講座 ケアマネジャー向け
コミュニティ
キャリア
看護師向け⼈材紹介 臨床検査技師向け⼈材紹介 放射線技師向け⼈材紹介 臨床⼯学技⼠向け⼈材紹介 栄養⼠向け⼈材紹介 保育⼠向け⼈材紹介 柔道整復師・あはき師向け
⼈材紹介等*3
医療
キャリア ⼈事ソリューション 事務⻑向け経営情報
看護師向け求⼈情報 看護学⽣向け求⼈情報 ⾼校⽣・看護学⽣向け奨学⾦情報 看護師向けコミュニティ
介護事業者向け経営⽀援
介護事業者 －
医薬情報サービス 看護師向け⼈材紹介 看護師向けコミュニティ（韓国） 医療広告サービス
海外 － (マレーシア、サウジアラビア等）
（フィリピン、インドネシア）
⽣活習慣病/重症化予防 特定保健指導ソリューション 栄養⼠向けコミュニティ ヘルスケアQ&A 認知症情報ポータル
ソリューション
糖尿病情報ポータル 認知症予防ソリューション 認知症予防の習慣化サポート ⾼齢者住宅情報 介護をする家族向けコミュニティ
事業開発 －
⾷事宅配検索 リフォーム事業者情報 介護事業所経営者
看護師向け雑誌書籍 看護師向け学術Webメディア 管理者向けコミュニティ
*1. 2018年12⽉末時点 *2. 医師・薬剤師向けサービスは、持分法適⽤関連会社であるエムスリーキャリア社を通して提供 42
© Copyright SMS CO.,LTD.（当社49％、エムスリー社51％出資）*3. あはき師＝あん摩マッサージ師、はり師、きゅう師のこと
3 各サービスの開始時期①
03年度 04年度 05年度 06年度 07年度 08年度 09年度 10年度 11年度 12年度 13年度 14年度 15年度 16年度 17年度 18年度
ケアマネジャー向け⼈材紹介「ケア⼈材バンク」 03年5⽉
介護/福祉学⽣向け就職情報「カイゴジョブ学⽣版」 03年7⽉
資格講座情報「シカトル」 03年11⽉
介護職向け求⼈情報「カイゴジョブ」 04年3⽉
介
護
キ
ケアマネジャー向けコミュニティ「ケアマネドットコム」 06年9⽉
リ
ア
理学・作業療法⼠、⾔語聴覚⼠向け⼈材紹介「PT/OT⼈材バンク」 08年9⽉
介護職向け⼈材紹介「カイゴジョブエージェント」 14年8⽉
介護資格講座「カイゴジョブアカデミー」 15年10⽉
介護職向け⼈材派遣「カイゴジョブパートナーズ」 16年12⽉
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3 各サービスの開始時期②
03年度 04年度 05年度 06年度 07年度 08年度 09年度 10年度 11年度 12年度 13年度 14年度 15年度 16年度 17年度 18年度
看護師向け⼈材紹介「ナース⼈材バンク」 05年9⽉
看護師向け求⼈情報「ナース専科 求⼈ナビ」 06年7⽉
看護師/看護学⽣向けコミュニティ「ナース専科 コミュニティ」 06年8⽉
医師向け⼈材紹介「M3 Career Agent」 06年8⽉ 09年12⽉末会社分割、
エムスリーキャリア㈱に承継
薬剤師向け⼈材紹介「薬キャリエージェント」 07年4⽉
医 新卒看護師向け就職情報「ナース専科 就職ナビ」 09年8⽉
療
キ ⼈事ソリューション 11年4⽉
リ
ア 栄養⼠/管理栄養⼠向け⼈材紹介「栄養⼠⼈材バンク」 12年5⽉
⾼校⽣・看護学⽣向け奨学⾦情報「看護奨学⾦Navi」 12年10⽉
臨床検査技師向け⼈材紹介「検査技師⼈材バンク」 13年9⽉
放射線技師向け⼈材紹介「放射線技師⼈材バンク」 14年6⽉
臨床⼯学技⼠向け⼈材紹介「⼯学技⼠⼈材バンク」 14年7⽉
事務⻑向け経営情報「じむコム」 14年9⽉
柔道整復師・あはき師向け⼈材紹介等「ウィルワン」 17年11⽉
保育⼠向け⼈材紹介「保育⼠⼈材バンク」 18年10⽉
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3 各サービスの開始時期③
03年度 04年度 05年度 06年度 07年度 08年度 09年度 10年度 11年度 12年度 13年度 14年度 15年度 16年度 17年度 18年度
介
護
事 介護事業者向け経営⽀援「カイポケ」 06年7⽉
業
者
（韓国）看護師向けキャリアサービス「NURSCAPE」 11年9⽉
（フィリピン）医療広告サービス 15年1⽉
海
外
（インドネシア）医療広告サービス 15年2⽉
医療従事者・事業者向け医薬情報サービス「MIMS」 15年10⽉
グローバルキャリアサービス 17年6⽉
⾼齢者向け住宅情報「かいごDB」 06年7⽉（13年4⽉に「介護の家探し」からリニューアル）
事 介護をする家族向けコミュニティ「安⼼介護」 09年6⽉
業
開
発 看護師向け出版 09年8⽉
栄養⼠/管理栄養⼠向けコミュニティ「エイチエ」 11年6⽉
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3 各サービスの開始時期④
03年度 04年度 05年度 06年度 07年度 08年度 09年度 10年度 11年度 12年度 13年度 14年度 15年度 16年度 17年度 18年度
認知症情報ポータル「認知症ねっと」 11年8⽉
⾼齢者向け⾷事宅配検索「らいふーど」 13年11⽉
健康に関するQ&Aサイト「なるカラ」 13年12⽉
介護事業所経営者・管理者向けコミュニティ「介護マスト」 15年2⽉
看護師向け学術Webメディア「ナース専科Plus」 16年4⽉
事
業 リフォーム事業者情報「ハピすむ」 16年4⽉
開
発
糖尿病情報ポータル「糖尿病ねっと」 16年7⽉
認知症予防ソリューション「認トレ」 17年4⽉
⽣活習慣病／重症化予防ソリューション「遠隔チャット指導」 17年4⽉
認知症予防の習慣化サポート「認トレチャレンジ」 17年10⽉
特定保健指導ソリューション「遠隔チャット指導」 17年10⽉
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3 配当
配当額、配当性向の推移*1
16.8%
16.3%
15.6%
14.8%
13.6% 12.5%
12.3%
11.6% 6.5円
5.5円
6.8%
3.5円 3.5円
2.5円
2円
1.5円
1.25円
0.625円
2010年3⽉期 11年3⽉期 12年3⽉期 13年3⽉期 14年3⽉期 15年3⽉期 16年3⽉期 17年3⽉期 18年3⽉期
© Copyright SMS CO.,LTD. *1. 配当額は過去実施した株式分割を考慮した値で記載
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3 業績推移
単位︓百万円
FY03 FY04 FY05 FY06 FY07 FY08 FY09 FY10 FY11 FY12 FY13 FY14 FY15 FY16 FY17
第1期 第2期 第3期 第4期 第5期 第6期 第7期 第8期 第9期 第10期 第11期 第12期 第13期 第14期 第15期
売上⾼ 58 383 835 1,545 2,715 5,177 7,172 7,618 8,692 10,181 12,046 15,056 19,069 23,054 26,611
営業利益 ▲5 52 109 269 426 1,230 1,261 1,480 1,519 1,570 1,730 2,079 2,756 3,646 4,021
経常利益 ▲5 49 108 269 415 1,238 1,266 1,530 1,734 1,990 2,340 2,693 3,509 4,430 5,007
当期純利益 ▲5 31 63 157 244 719 717 876 1,004 1,226 1,380 1,824 2,265 2,801 3,361
総資産 59 357 566 1,016 1,806 3,118 3,645 4,672 5,716 6,948 8,406 11,421 41,689 43,231 46,087
負債 55 166 196 489 822 1,410 1,266 1,430 1,579 1,794 2,331 4,497 28,532 21,648 22,446
純資産 4 190 369 527 983 1,708 2,379 3,242 4,136 5,153 6,074 6,923 13,157 21,583 23,641
⾃⼰資本 7.5 53.3 65.3 51.9 54.4 54.8 65.2 69.2 72.3 74.1 71.5 59.7 20.5 39.6 41.8
⽐率（%）
ROE（%） ▲124.9 31.8 22.8 35.1 32.3 53.4 35.1 31.2 27.3 26.4 24.7 28.4 29.5 21.8 18.5
配当額/1株 - - - - - 0.625 0.625 1.25 1.5 2 2.5 3.5 3.5 5.5 6.5
*1（円）
配当性向 - - - - - 6.8 6.8 11.6 12.3 13.6 14.8 15.6 12.5 16.3 16.8
（%）
© Copyright SMS CO.,LTD. *1. 配当額は過去の株式分割を考慮した値で記載
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3 社員数及び株主構成
社員数
2018年12⽉31⽇時点での社員数及びその内訳は以下のとおり。
連結社員数 2,456名
うち、国内 1,742名
海外 714名
株主構成*1
【2018年9⽉30⽇時点】
株主総数
4,970名
© Copyright SMS CO.,LTD. *1. 円グラフは株数での⽐率を表⽰
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